02
一瞬间,会议室里响起了此起彼伏的系统提示声。
小米拿着手机惊喜的叫出了声哇靠!这也行
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我也打开自己的手机,第一条消息就是绝对公平系统的弹窗。
【尊敬的员工,系统检测到您所在职场存在不公平现象,现依据相关规则,给予您工资*n补偿(其中n等于您的工作年限)。】
【补偿金额已发放至您的工资账户,请注意查收。】
与此同时,李姐也念出了她的弹窗消息。
【尊敬的员工,系统检测到公司存在主动违约行为。现依据相关规则,给予您违约金100万元。】
【另外,根据您与公司签订的劳动合同及相关法律法规,您将获得被动离职赔偿。赔偿金合并发放,已转入您的工资账户,请注意查收。】
女孩子们都开心的互相跟身边人展示着自己的消息,小米也一脸兴奋抱住我。
好厉害啊你!你怎么知道咱们会得到赔偿的呀
这不难猜,我仔细的阅读过系统细则,它的判决是真的绝对公平。
既不会让摸鱼偷懒的员工多赚走一分钱,但同时也绝不会亏待那些真正努力工作的人。
而且我还发现了它很多其他玩法。
就比如这次刘晓婉让我们签的这个补充包,根本就不属于系统范畴内。
明显是对女性不公平的条款,也违背了系统关于加班的规定。
所以系统自然会作出裁决。
除此之外还有不少内容,其实对于我们长期在职场上受到不公平对待的人都是有利的。
我笑了笑系统嘛~都是做出来给人用的,把它的规则研究透就好了。
毕竟是咱们人玩系统,总不能反过来被系统牵着鼻子走吧
跟女孩们的开心不同,那些刚才还一脸趾高气昂的男人,现在看起来都有点懵。
被踹倒在地上的那个先反应了过来。
他从地上爬起来,拍着身上的土指着刘晓婉就嚷嚷起来当初还跟我们说什么不安装是为我们好,怕我们因为一点小失误扣工资!我呸!
之前加班费的事,你说替我们去走申请,发工资时候一起补给我们,我也就不说什么了。
但是现在她们凭什么有赔偿合着好处都让这些女的占了今天你必须给我们个说法!
会议室里顿时安静了下来。
我们这才知道,原来不是男的工作毫无差错,而是他们根本就没有绑定那个系统。
如今眼见着我们女员工因为这系统拿到了赔偿,他们一个个又眼红起来
但是我隐约觉得这事情有一点不对。
按理说,这种不公平现象是从得利者手里拿钱补偿者受损者。
这件事男员工是得利者,女员工是受损者。
他们没有绑定系统没法扣钱,我们又确实收到了赔偿款,那这些钱是从来的呢
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答案很快揭晓,怒气冲冲的老板推开了会议室大门。
刘晓婉!我让你解决系统问题!为什么公司账户上又被划走了这么多钱!
不知道是谁没忍住,噗嗤一声笑了出来。
刘晓婉也顾不上找出这人,支支吾吾的开始跟领导解释着。
系统毕竟是依托公司存在,那老板账户和公司账户就是作为兜底用的。
那些男员工应付的赔偿系统找不到付款账户,自然要由他买单。
老板他终于明白了那一大笔钱财去向,气得面色铁青。
你...你们!谁允许你们自作主张的!现在都给我安装上!一个都不许少!
他在会议室里发了好大一顿脾气,直到眼看着那些人都装好了系统,脸色才稍微好看了一点。
但李姐似乎不想让他痛快,又不紧不慢的开了口。
王总,我这边收到了系统判定的赔偿,就别赖着不走了。
今天之内,我会把手上的工作交接妥当,咱们就...有缘再会啊~
老板听得发懵什么...什么就有缘再会啊
李姐脸上带着笑,把系统提示拿给他看了看不就是这个吗!刚才咱们刘主管已经把我开除了。
老板的目光移向了刘晓婉又是谁给你的权利开除她的!
也是可笑,还能是谁啊
刘晓婉天天在公司里耀武扬威,她的底气不就是老板你吗!
只不过这么看来,她倒也未必算上是什么心腹,充其量是个马前卒罢了。
而在场众人心里都清楚,我们大部分客户都是李姐拉来的。
现在她这一走,怕是全公司的业务量能减少一半。
也难怪老板着急,但着急也没用。
经过今天的事情,李姐算是彻底寒了心,怎么也不可能再在公司给他卖命了。
刘晓婉也被老板降了职,如今只是个普通一线员工。
那天过后,果然如我所料,大家的工作量开始锐减。
每天到了公司,也没有太多工作可做。
原本一整天都忙忙碌碌,现在大多时候就是坐在工位上发呆,或者偶尔闲聊几句。
我们本来以为又要被扣工资扣到肉痛,没想到几天下来反而一分钱都没扣。
小群里大伙疑惑讨论,我又给他们截了张图。
你们看这条说了,非员工因素造成的工时浪费,不应该算成摸鱼行为。
老板看着公司的运营状况每况愈下,心里急得不得了。
他开始琢磨着降本增效,可刚裁掉了两个人就赶紧叫了停。
因为按照绝对公平系统的规定,他这样裁员,公司需要支付给员工一笔相当可观的赔偿金。
公司的业绩本就下滑,账面上已经承担不起这么多的赔偿金。
但是员工每天在公司确实又闲着没事做,他还得支付工资。
一下子就陷入了两难。
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但是这跟我又有什么关系呢
反正很快我的实习期就要结束了,未来也不打算在这种地方继续工作下去。
公司里面一片祥和。
只有老板不祥和,他快要急死了。
听财务说,公司的账面上已经是一片赤字,但是老板的破产申请却批不下来
因为他之前绑定了三年系统,根据规定,是一定要完成的。
如果老板没钱了怎么办
那系统里就会显示为负数,领导日后赚到了钱,就会被直接划扣,还到员工的账面上。
又几天过去,老板终于坐不住了,又一次把我们所有人都叫到了会议室。
我本以为他想出了什么好办法,没想到一开口,我算是明白刘晓婉那套奇葩理论到底师出何人了。
大家都知道,公司现在面临着前所未有的困境。
公司之前给你们提供了平台,提供了学习成长的机会。现在已经到了你们来回报公司的时候了。
他扫视一圈,目光停留在几个年轻员工身上公司要是倒下了,对大家都没好处。我希望大家能主动提出离职,为公司节约成本!
以往大家为了保住饭碗还能买他的账,但是现在明眼人都看得出公司马上就要完蛋了。
谁不是在等着赔偿到手就跑路,哪有人还能再被他CPU!
不知道是谁冲前面喊着之前公司赚钱的时候,也没见您给我们多分点红利啊。现在快倒闭了,就想让我们快点滚,哪有这么好的事!
屋子里的人嗡的一下都笑了起来就是啊,平时各种压榨我们,现在还想道德绑架!对不起,我没有道德!
我们为公司付出得还不够多吗天天加班,工资却不见涨,现在想起来让我共存亡了!
我之前跟你反应这个系统扣钱问题时候,你怎么不管天天强调公平,现在真公平了,你又不高兴!
老板的脸色十分难看,他张了张嘴,似乎想要反驳,却又不知道怎么开口。
他大概没想到,一向对他唯唯诺诺的员工们,这次竟然如此强硬。
一偏头,又看见了扎在角落里的刘晓婉。
老板眼光一亮,仿佛抓住了救命稻草,赶紧朝她用力招手。
刘晓婉看见老板朝她招手的那一瞬间,眼泪都快流了出来。
嘴里嘟囔着拨开人群往前走我就知道,只有我才能给老板排忧解难!
可才一过去,领导就给了她当头一棒。
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我知道大家对之前公司发生的一些事情颇有怨言。我也承认都是我的问题,我识人不清啊!
说完猛的一伸手,直接将刘晓婉推到众人面前。
都怪她!古人说的好,红颜祸水啊!
之前的系统都是刘晓婉大力推荐的,也是她拍着胸脯保证执行起来一定没有问题!
他看起来一副痛心疾首的模样,就连刘晓婉都惊得瞪大了双眼,脸上满是不可置信。
老板却好像没注意到大家的目光,依旧自顾自表演着还有克扣员工那些事儿,也都是她在背后搞的鬼!
他把一张表格投到了屏幕上,里面事无巨细的记录着每个人每天的电脑活动记录,精确到了分钟。
表格的所有人是刘晓婉,其中一个sheet她还给几个重点观测对象做了批注。
【唐小米,经常迟到,每天带薪拉屎8分钟。严重占用公司资源。】
【李琳,长期下午离岗,理由是见客户,真实情况待考证。】
【罗淼,每天中午点外卖用时十五分钟以上,时常浏览招聘网站,有跳槽嫌疑。】
会议室里面安静下来,众人都心情复杂的看着屏幕。
老板见没人接话,以为自己的甩锅策略起了作用,赶紧接着说。
为了给大家一个交代,我决定开除刘晓婉!她做出这些损害公司和大家利益的事,实在是不可原谅!
他的脸上又换上一副诚恳的表情请再给我一个机会。你们要是还有什么需求,尽管提出来,我一定尽力满足大家!
刘晓婉这时候才如梦初醒,满脸的不可置信瞬间化作了愤怒不甘。
明明是你说只要能提高公司效益,什么手段都可以用!现在出了事,你就把责任全推到我头上
我看着这场变故一阵无语。
只好从口袋里掏出了一把瓜子,分给周围乐呵呵的同事们。
争吵的俩人也无暇顾及我们,在忙着互甩黑料。
老板到底是老板,很快从一开始的慌乱里镇定下来证据呢你能拿出证据来证明是我同意的吗!
刘晓婉气得浑身发抖,用手指着老板,半天说不出一句话来。
老板不屑地冷哼一声别在这里倒打一耙,公司被你搞成这样,我没让你赔偿就不错了!
说完又一脸笑意的转身面对我们,表演了一出精彩绝伦的变脸。
各位同事,大家别被她误导,我这也是为了公司好,为了给大家一个交代。还请大家再给我一次机会。
还是没有人理他,场面很是尴尬。
这时,财务部的人突然颤巍巍举起了手。
老板见了赶紧跟他搭话来来,小吴是吧你说,你有什么要求
那人坐在那连连摆手不是不是,老板,我...我没有要求。
我就是想告诉你,刚刚供货商那边又划扣了一笔钱走,截止到现在,公司账户余额已经是零了。
咱们还欠着不少供货商的钱呢!
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老板的笑容瞬间僵在脸上,整个人摇摇欲坠。
片刻,又好像突然想起来什么似的,声音颤抖地哀求道大家也看见了,现在咱们公司确实遇到了困难!
现在就业环境那么差,刚才是我想岔了,大家离了公司该怎么养家糊口啊!
不如咱们各退一步,你们主动解除系统绑定吧!
这会我终于吃完了手里的瓜子,拍了拍手上的碎屑站起来。
员工主动解除绑定是要扣除违约金的,一百万哦~
原本已经有几个同事面露不忍,准备拿出手机解绑。
但听了我的话后纷纷面露愤怒看向老板。
事到如今你居然还想着算计我们!为了让自己脱身,居然想让我们背负巨额违约金!
老板在众人的声讨声中抱头鼠窜,嘴里还在絮絮说着我也不知道啊,我也是被刘晓婉骗了啊!
而且公司要是没了,你们都得失业,到时候大家都没好处!
根本无人在意他的话,大家早在这段时间里各自找好了去处。
最终,老板无力回天,公司还是走向了破产。
让我惊喜的是财务通知。
由于公司破产清算时,我的劳动合同尚未到期。
根据合同和系统规则,我不仅获得了足额的经济补偿金,加上早期利用系统加班规则获得的额外收入。
我的银行账户余额,赫然达到了一个令我瞠目结舌的数字。
而曾经风光无限的老板,如今变得穷困潦倒,四处碰壁。
刘晓婉在被老板当众甩锅后,彻底名声扫地,在业内也有不少人帮忙宣传着她的光荣事迹。
离开公司后她四处求职,却因之前的劣迹无人敢用。
每日只能靠打一些零工勉强度日。
这段时间闲来无事,我开始给绝对公平系统找bug,提意见。
提的多了,系统的开发者都注意到了我。
前几天还邀请我去了他们的工作室。
我这才知道,原来李姐就是他们的大股东,当初也是她无意间透露了这个系统的消息给刘晓婉。
才有了后面的一串故事。
早就看她不顺眼了,好好的公司被搞的乌烟瘴气~
李姐拍了拍我的肩膀你提的那些关于系统的意见,我都看了,非常有建设性。
要不要考虑加入我们,一起完善这个系统
我眼里闪过一丝惊喜我...我可能经验不足,也可以吗
李姐笑着温柔经验都是慢慢积累的,你能发现问题,也能提出解决方法已经很好了。
我们团队氛围很好的,不会在你再受欺负了~
之前还在为工作发愁,没想到柳暗花明,居然让我遇见了这么一个神仙公司。
我本以为从此以后除了冰冷的金钱以外,就再也不会跟刘晓婉和老板有什么交集。
可没想到才过了几天,这俩人就又找上了我。
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那天刚走到小区门口,我就看见有两个人鬼鬼祟祟的蹲在那。
那两人一看到我,瞬间眼睛一亮,紧接着赶忙朝我跑来。
等看清楚以后我不禁有点纳闷,老板跟刘晓婉...他们不是已经闹掰了吗
刘晓婉一见了我,还是习惯性的端出了一副高傲架子温言,真是看不出来啊。
阴阳怪气的语气一出来,我顿时觉得一阵厌烦,直接打断了她的话。
你找我有事吗我已经不是你们公司员工了,少跟我阴阳怪气!
她脸色瞬间一僵,旁边的老板上前一步把她推开,自己满脸堆笑的凑了过来。
她不会说话,温言,你别生气啊~
看着他们这副模样,我心中的警惕又多了几分你们到底想干什么
俩人飞快的对视了一眼,眼底的算计丝毫不加掩饰。
才说了没几句,我就明白了他们的来意。
老板被系统上的巨额欠款逼得走投无路,只好找上了曾经怂恿他用系统的刘晓婉。
俩人掰扯了好几天也没个结果,谁都不愿意背负这些债务。
刘晓婉这个狗头军师突然灵机一动,都是系统的错,那咱们让系统消失不就一了百了了吗!
这俩人一拍即合。
问题就又来了,怎么去搞垮这个系统
他们俩顺藤摸瓜,很快就查到了我和李姐的身上。
李姐那个人他们很是忌惮,但我以前只是个好拿捏的实习生啊!
于是他们俩就找上了我,想让我透露一些系统弱点或者帮忙修改一些判定、数据。
允诺的报酬很是丰厚。
但我还是摇了摇头,且不说这些都是空头支票。
就算是真的能给我这些,我也不愿意去攻击这个保护我们打工人的公平系统。
他们俩见我油盐不进,脸上的笑容消失殆尽。
老板伸出一根手指,几乎戳到了我脸上温言,你别敬酒不吃吃罚酒!我们既然能找到你,就有办法让你乖乖听话!
刘晓婉也在一旁帮腔。
我劝你啊,还是跟我们配合。要不之前你在公司带着他们钻公司系统空子的事情,我都给你抖落出去。
你也知道的,我手里什么记录都有。
对!这系统让我背负了这么多债务,我不好过,你们也别想好过!你要是不帮忙,我就天天去你们公司闹,我倒要看看他们还敢不敢用你!
我冷笑一声我还真就怕你们俩不敢来呢!
没再搭理这癫公癫婆,我转身跟小区门口保安说这俩人看着不像好人,麻烦别让他们进小区!
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回家之后,我赶紧跟李姐和团队其他成员说了今天的事情。
这俩人从我这使坏不成,肯定还会想办法攻击系统。
可他们听了好像一点都不着急。
团队的技术大神给我发过来一张截图,上面写着最高级惩罚协议。
她又细心的跟我解释着从开发之初,我们就考虑到了各种可能出现的恶意破坏情况,设置了层层防护机制。
刚刚他们的行为应该已经触发了咱们的最高级惩罚协议了。
那天晚上我对这个系统的理解又上升了一个层次。
惩罚协议的触发条件比较严苛,需要绑定者存在恶意破坏系统公平性和严重违约行为。
恰巧这俩人都满足了条件。
很快系统就开始对这他们进行了清算。
首先老板和刘晓婉名下所有的个人资产都被立即冻结。
原本老板还想着把名下房产转移到家人名下,以后靠着这笔钱东山再起。
结果又被系统监测到,不仅转移失败,还又背负了房产价值双倍的违约费用。
另外,系统向全行业联网的职场信用体系推送他们的严重职场失信记录,永久性标记。
任何接入该系统的企业都不会雇佣他们。
但是我觉得最绝的还是强制公平体验。
系统在他们手机上强制安装一个公平体验APP。
它会精准模拟他们曾经施加给员工的苛刻条款。
他们日常的休息时间被严格计时,每次休息一旦超出预设时长,手机就会发出尖锐刺耳的警示音。
不仅如此,APP每天还会定时推送一条他们曾经用来
PUA
员工的经典语录录音。
求职失败时,它会温馨提醒您当前的行为不符合忠诚,奉献要求,建议反思。
如果成功入职,它又会强制优化其工作体验。
比如一旦气温超过35度,APP立刻推送刘晓婉当年关空调的命令录音节约用电!心静自然凉!
并要求他们转移到没有空调的地方办公,否则当日工资将被扣除。
系统还会精密计算,确保他们无论多么努力奉献,其收入只能够还清部分债务,剩余部分仅仅够个温饱。
还债将是他们人生唯一的主线。
如今,我已经在职场绝对公平系统的团队中工作了三年。
再次打开系统商城的评价界面,最上面的一条是一个匿名用户发布的。
【什么垃圾系统!纯粹是骗子!千万别用!】
我笑了笑,更新了系统的简介。
【本系统致力于打造真正意义上的职场公平之境。我们的目标一共有三个,公平、公平、还是XX的公平!】
「全文完」